Категорії учасників проекту:
Учасники проекту
Всі особи, які подали заявку на участь в проекті.
Кандидати в нові лідери
Учасники проекту, відібрані Відбірковим комітетом, які відповідають критеріям нових лідерів та серед яких обиратимуть нових лідерів. Із процедурою відбору можна ознайомитися тут.
Нові лідери України
100 фіналістів проекту, які обираються з числа кандидатів Номінаційним комітетом та громадськістю. Із процедурою відбору можна ознайомитися тут.
Новий лідер України:
Нові лідери України – ефективні соціальні менеджери з державницьким далекоглядним мисленням, які вже діють на благо України.
Для них можливість брати участь в долі своєї країни – це найбільший азарт та енергія. Сама думка про це запалює. Це і є справжня еліта.
Стати Новим лідером – це не самоціль. Бо нові лідери – це не красива назва, не титул і не марнославство.
Метою участі в проекті є поділитися своїм досвідом реальних позитивних дій!
Завдання нових лідерів – разом створити бачення майбутнього України і втілювати це бачення в життя через реальні суспільно-корисні громадські чи підприємницькі проекти.
Критерії нових лідерів:
Діяльність особи:
- Реальні справи: реалізовані суспільно-корисні проекти; успішні бізнесові чи інноваційні проекти; ефективна діяльність на державній службі чи в органах місцевого самоврядування; втілені проривні наукові ідеї; чесна журналістська діяльність; реальні досягнення, які мають суспільний ефект у різних сферах життєдіяльності: медицині, культурі, спорті та інших.
- Бажання розпочати нові або продовжувати реалізацію вже існуючих суспільно корисних проектів (соціальних чи підприємницьких).
Особистісні характеристики:
- Лідерський потенціал: лідерські навички, здатність брати на себе відповідальність, небайдужість, постійне самовдосконалення та розвиток.
- Честь: гарна репутація та авторитет у суспільстві, відданість інтересам країни, суспільства, громади, сім’ї, порядність.
- Державницьке, масштабне мислення: патріотичні люди, які думають в масштабі поколінь та континентів, здатні вийти за межі традиційних підходів, стереотипів, парадигм, несуть енергію творення, а не руйнування.
